キャリア共創企業として、社会と未来に貢献しませんか？
大学へ赴任する研究者・教職員とその家族が、安心して中部地域で暮らし、働き続けられる環境を、大学・企業・地域が連携して支える取り組みです。女性活躍・多様な人材活躍・地域定着の実現に向けて、キャリア共創企業としてご参加ください。
こんな企業様におすすめです
- 女性活躍・ダイバーシティ推進に取り組みたい
- 多様な人材との新しい接点を持ちたい
- 地域への人材定着に貢献したい
- ESG・人的資本経営の実践につなげたい
- 採用義務のない形で無理なく参加したい
大学帯同者キャリア支援プログラムとは
大学へ赴任する教職員・研究者等の帯同者が、地域でキャリアを継続できるよう、地域企業との接点形成を支援するプログラムです。名古屋大学・椙山女学園大学が推進し、株式会社バリューグローが事務局として支援しています。
大学側
優秀な教職員・研究者の招聘や定着を支える環境づくりにつながります。
帯同者側
地域での仕事・活動・交流の選択肢を広げ、キャリア継続を支援します。
企業側
通常の求人では出会いにくい多様な人材との接点形成につながります。
キャリア共創企業として参加するメリット
本制度は、採用活動だけでなく、女性活躍・多様な人材活躍・地域定着・人的資本経営につながる取り組みです。
女性活躍・ダイバーシティ推進を実践できます
多様な背景を持つ帯同者のキャリア継続を支援することは、女性活躍推進やダイバーシティ推進の具体的な取り組みになります。
多様な人材との新しい接点を作れます
企業経験者・技術者・研究者・管理職経験者・グローバル人材など、通常の採用市場では出会いにくい人材との接点が生まれます。
地域への人材定着と活力向上に貢献できます
研究者本人だけでなく、その家族が安心して暮らし働ける環境を整えることで、中部地域への定着と地域の活力向上に貢献できます。
ESG・人的資本経営の実践につながります
本制度への参加は、サステナビリティ、人的資本経営、地域貢献の取り組みとして、報告書や広報での開示にも活用いただけます。
採用義務なし、無理のない参加
制度への賛同、求人掲載、紹介制度の活用など、企業のご都合や可能な範囲で参加いただけます。採用義務はありません。
国の施策との整合
本プログラムは、「第6次男女共同参画基本計画」の基本施策と合致する取り組みとして推進しています。
女性活躍推進
女性がライフイベント後も力を発揮できる環境づくりを支援します。
多様な人材活躍
多様な経験・専門性を地域で生かす接点づくりを推進します。
地域定着
研究者・教職員と家族の中部地域への定着を支援します。
キャリア継続支援
転居に伴うキャリア中断を防ぐ支援の仕組みづくりを行います。
参加形態
企業のご希望に合わせて、複数の形態でご参加いただけます。
採用情報掲載
企業の採用情報をプログラムのページに掲載します。帯同者が採用情報を見て、帯同者自身が直接応募する形態です。
帯同者紹介受入
事務局が面談した帯同者を企業に紹介します。採否は企業側の判断となります。紹介は採用を保証するものではありません。
従業員紹介制度活用
従業員紹介制度を活用した紹介です。事務局から企業の従業員の方に声かけして、制度の活用をお願いします。
参加・ご紹介に関する費用は無料です
本制度への参加、企業情報の掲載、帯同者紹介に関する基本的な費用は発生しません。 まずは採用情報掲載のみ、または制度説明・情報交換のみでも歓迎しております。
採用を義務付ける制度ではありません。企業の採用基準や人事制度を変更する必要もありません。
本プログラムは、企業と帯同者との接点形成を支援する制度です。採用可否は、企業と帯同者双方の判断によって決定されます。 事務局は帯同者との面談、希望条件の確認、紹介調整などを行いますが、採用適性や採用結果を保証するものではありません。
キャリア共創企業としてご参加ください
女性活躍・多様な人材活躍・地域定着の実現に向けて、まずは参加申込フォームまたはお問い合わせフォームよりご連絡ください。
- 大学帯同者キャリア支援プログラム事務局
- 運営：株式会社バリューグロー
- 参加申込をする
- 問い合わせフォームへ
- Mail：taido_support@valueglow.jp
- URL：https://www.valueglow.jp/relocation/public/